Миграционная политика: взрывоопасную проблему обсудили на форуме СНГ

Не просто горячую, а взрывоопасную тему миграционной политики подняли в рамках Международного экономического форума СНГ на секции «Человеческий капитал на пространстве большой Евразии: общие принципы и национальные интересы миграционной политики СНГ, ЕАЭС, ШОС»

Потребность экономического развития, проблемы демографии и занятости населения определяют потребность создания и совершенствования правовых и институциональных механизмов межгосударственного сотрудничества в данной сфере. Трагические события последних дней диктуют необходимость особого внимания к вопросам миграционной политики и принятию взвешенных решений.

Открыл работу секции словами об актуальности темы и пожеланиями продуктивной работы президент МОО МАП Андрей Поденок.

Модератором секции выступила уполномоченный по вопросам трудовой миграции экосистемы МОО Московской ассоциации предпринимателей, генеральный директор федеральной переводческой компании «Авантаж» Светлана Чуйкова.

Об основных направлениях дальнейшего формирования единого рынка трудовых ресурсов ЕАЭС рассказала директор Департамента трудовой миграции и социальной защиты Евразийской экономической комиссии Алтынай Омурбекова.

Также выступали представители общественных организаций, ведомств и бизнеса:

- Николай Курдюмов, президент Союза экспертов и консультантов в сфере трудовой миграции «Международный альянс «Трудовая миграция», председатель комиссии по вопросам трудовой миграции Совета ТПП РФ;

- Василий Александров, эксперт комиссии «Живи и работай в России» федерального политического проекта ВПП «Единая Россия» «Выбирай свое»;

- Иван Удальцов, помощник депутата Государственной Думы Федерального Собрания Российской Федерации.

Они говорили о построении системы ответственного участия бизнеса в процессах трудовой миграции как важного условия целевого организованного привлечения востребованных иностранных трудовых ресурсов. Были подняты актуальные темы необходимости усиления контроля за въезжающими мигрантами, возможностях оргнабора, цифровизации сферы, стандартизации деятельности миграционных специалистов и сопутствующих сфер.

В диалоге причиняли участие представители органов власти стран СНГ:

Шахноза Нодири, заместитель руководителя Министерства труда, миграции и занятости населения Республики Таджикистан;

Ойбек Одилов, глава представительства Агентства по внешней трудовой миграции при министерстве занятости и трудовых отношений Республики Узбекистан в Российской Федерации;

Жаркынай Галиева, руководитель представительства Министерства труда, социального обеспечения и миграции Кыргызской Республики в РФ;

Владимир Маргевич, начальник управления внешней трудовой миграции, беженцев и убежища департамента по гражданству и миграции МВД Республики Беларусь;

Они осветили положение дел в довыездной подготовке, диверсификации миграционных направлений и организованном наборе граждан для работы в РФ. Рассказали о работе по выстраиванию безопасной, упорядоченной и легальной трудовой миграции на основе межправительственных соглашений. А также о влиянии процессов трудовой миграции на социально-экономическое развитие стран и изменениях миграционного законодательства.

О проблемах, связанных с нормативным регулированием деятельности переводчиков, осуществляющих переводы для совершения нотариальных действий и юридически значимых действий в контексте миграционных процессов, рассказала президент союза переводчиков России Ольга Иванова. Она внесла предложения по введению требований к специальному образованию, созданию федерального реестра аккредитованных переводчиков на территории РФ и стран СНГ.

Состояние дел в сфере нотариата объяснила член комиссии Федеральной нотариальной палаты по международному сотрудничеству Наталья Ситникова. Она вынесла на рассмотрение инициативу о цифровом документообороте между государствами-участниками СНГ и совершении трансграничных сделок между гражданами государств СНГ.

Член совета Директоров АО КБ «Пойдём!», СЕО HAN, Леонид Бацев поделился информацией о реализуемом проекте «Бесплатная Горячая линия HAN0107, а также о сервисах и финансовом обслуживание иностранных граждан в России.

Председатель комитета по кадровой политике «Делового центра СНГ» Евгений Федонин представил присутствующим сервис для эффективного найма и управления временным массовым персоналом – мобильное приложение «Дело 24».

О том как производится набор, обучение и трудоустройство иностранных граждан в особой экономической зоне промышленно-производственного типа «Алабуга» поделился главный специалист управления HR Никита Константинов.

Советник генерального директора делового центра СНГ, директор по развитию «СтройГарант Инжиниринг», CEO ООО «AllianceGT» Анастасия Ефимова осветила тему партнерства при строительстве «Городов Будущего» и особенностях дуального дополнительного образования.

В качестве итога можно привести цитату из выступления председателя комитета по миграции и производительности труда Ленинградской областной ТПП Валерия Шинкаренко: «Историю человечества можно рассматривать как историю смены формаций и борьбы классов, историю смены технологических укладов либо как историю миграции народов и целых рас. Миграционные потоки создавали и уничтожали империи, изменяли облик целых континентов, были причиной подъёма и упадка национальных государств. Поэтому миграционная политика каждого государства является одним из краеугольных камней в основании этого государства, пониманием и проектированием будущего страны элитами этого государства».